O ediție aniversară: 20 de ani de Everything HR
Astăzi a început conferința Everything HR, unul dintre cele mai importante evenimente dedicate domeniului resurselor umane, leadershipului și culturii organizaționale. Ediția din acest an este una cu totul specială, marcând 20 de ani de la lansarea conceptului Everything HR, un reper important în evoluția comunității HR din România și din Europa.
Evenimentul reunește într-un cadru profesionist lideri, specialiști și practicieni din domeniu, oferind o perspectivă amplă asupra transformărilor prin care trece piața muncii și organizațiile moderne.
Două zile de experiențe intensive, învățare și networking
Conferința se desfășoară pe parcursul a două zile, concepute ca o experiență completă de învățare, inspirație și conectare profesională.
Prima zi este dedicată tendințelor globale, leadershipului și inovației în HR, aducând în prim-plan direcțiile strategice care modelează viitorul muncii. A doua zi se concentrează pe soluții practice, studii de caz și exemple concrete de implementare în organizații reale.
Împreună, cele două zile creează un parcurs coerent și valoros, în care participanții trec de la viziune la aplicabilitate, într-un context dinamic și interactiv.
Pe tot parcursul evenimentului, participanții se bucură de sesiuni de networking, schimb de idei și oportunități de colaborare între profesioniști din România și din străinătate.


Speakeri internaționali și naționali de top – voci care definesc viitorul HR-ului
Ediția din acest an aduce împreună o combinație puternică de speakeri internaționali și naționali de top, lideri de opinie și experți recunoscuți în domeniile HR, leadership, tehnologie și transformare organizațională.
Evenimentul creează o punte între expertiza globală și cea locală, oferind participanților acces la perspective strategice, bune practici și soluții aplicabile în realitatea actuală a pieței muncii.
Leadership, cultură organizațională și performanță
- David Parmenter – expert global în KPI și performanță organizațională, consultant internațional în management strategic.
- Deiric McCann – specialist în inteligență emoțională și siguranță psihologică.
- Enrico Banchi – expert în public speaking și neuroștiință aplicată comunicării.
- Dragoș Iliescu – profesor universitar și expert în psihologie organizațională și leadership.
- Dessire Diaconescu – HR Top Executive, specialist în transformare organizațională.
- Adela Jansen – lider C-level cu experiență în schimbare și restructurare de business.
- Ileana Alexandru – Vice President HR Mega Image, expert în employer branding și cultură organizațională.
- Ovidiu Teodorescu – CEO UCMS by AROBS, promotor al leadershipului pozitiv.
- Mihail Pricop – Manager de Training și Consilier Filosofic, Autonom Group.
HR strategic, recrutare și legislația muncii
- Katrina Collier – expert global în recrutare modernă și abordare human-first în era AI.
- Suzanne Lucas – cunoscută internațional ca „Evil HR Lady”, specialist în HR, compliance și AI.
- Emilia Stroe – expert în leadership autentic și strategie HR.
- Mirela Stere – Director HR Macromex, specialist în wellbeing și comunicare internă.
- Paula Zaharia – Regional Head of HR EMEA, expert în integrarea HR în business.
- Lorena Tănase – avocat specializat în dreptul muncii și restructurări organizaționale.
- Mihaela Colesnic – Head of Advisory & Managed Services, UCMS by AROBS.
- Elena Antoneac – Managing Partner Nestlers Group, expert în legislația muncii și mobilitate globală.
AI, tehnologie și transformarea organizațiilor
- Bryan Peereboom – fondator National Academy for AI, specialist în AI și HR.
- Roxana Mînzatu – Vice-Președinte al Comisiei Europene, viziune strategică asupra pieței muncii.
- Darius Gîscă – Director de Vânzări Smartree, expert în digitalizare HR.
- Alexandru Ungureanu – Director HCM TotalSoft, specialist în automatizare și HR tech.
- Aurelian Chitez – Director Mida Soft Business, expert în transformare digitală.
- Ovidiu Bîrsă – Director Comercial Edenred România.
Teme cheie abordate în cadrul conferinței
Pe parcursul celor două zile, participanții explorează teme esențiale pentru viitorul muncii:
- transformarea digitală în HR și impactul AI;
- recrutarea și retenția talentelor;
- wellbeing și sănătatea emoțională la locul de muncă;
- employer branding și cultura organizațională;
- leadership modern și adaptiv;
- legislația muncii și schimbările pieței;
- strategii de performanță organizațională.
Speakerii aduc în prim-plan atât perspective strategice, cât și exemple practice, oferind participanților instrumente concrete pentru implementare.
Networking, inspirație și comunitate
Everything HR nu este doar o conferință, ci o comunitate activă de profesioniști care împărtășesc aceeași viziune asupra viitorului muncii. Atmosfera evenimentului favorizează dialogul, colaborarea și schimbul de experiențe între participanți din diverse industrii.
Concluzie
Everything HR 2026 se conturează ca o ediție de referință, care îmbină tradiția de 20 de ani cu inovația și transformările actuale din domeniul resurselor umane. Prin structura sa de două zile, prin diversitatea speakerilor și prin temele abordate, conferința oferă o experiență completă, relevantă și inspirațională pentru toți profesioniștii din HR și business.




